Робота без оформлення коштуватиме підприємцям значно більше
Нові штрафи за неофіційне працевлаштування вже діють
Ілюстративне фото з мережі
Січень приніс українським підприємцям не лише святкові вихідні, а й цілком реальне зростання фінансових ризиків. Мова про штрафи за порушення трудового законодавства, які традиційно «підтягнулися» слідом за новими показниками бюджету.
Ціна «невидимого» персоналу
Тепер за кожного неоформленого працівника роботодавцю доведеться викласти суму, яка змушує серйозно замислитися над доцільністю економії на податках. Це стосується не лише повної відсутності трудового договору, а й популярних маніпуляцій із неповним робочим часом. Виплата зарплати «в конвертах» при офіційно оформленій «мінімалці» тепер може обійтися у десятки тисяч гривень штрафу.
Для малого бізнесу, який і так ледь тримається на плаву, такі санкції можуть стати фатальними. Контролюючі органи отримують дедалі більше інструментів для виявлення прихованої зайнятості під час перевірок. Іронія в тому, що спроба зекономити кілька тисяч на соціальному внеску часто обертається збитками, що перевищують річний дохід невеликої точки продажу чи майстерні.
Особливо пильнувати варто тим, хто залучає людей на випробувальний термін без жодних паперів. Закон не визнає понять «придивитися» чи «стажування на тиждень» без належного оформлення наказу про прийняття на роботу. Будь-яка людина на робочому місці, яка виконує завдання, автоматично вважається працівником з усіма наслідками для власника бізнесу.
Рецидиви та привілеї для різних груп
Система покарань побудована таким чином, що повторне порушення протягом року карається значно жорсткіше. Якщо перший випадок ще можна списати на неуважність чи юридичну неграмотність, то другий — це вже прямий шлях до величезних виплат у бюджет. Уряд чітко дає зрозуміти, що гра в хованки з податковою стає надто дорогою розвагою.
Проте є певні нюанси для платників єдиного податку першої-третьої груп, де замість штрафу на перший раз можуть обмежитися попередженням. Але розслаблятися не варто, адже це «право на помилку» діє лише у специфічних випадках і не звільняє від обов’язку виправити ситуацію негайно. Загалом тенденція очевидна: держава посилює контроль за кожним робочим місцем.
Читайте також: Аграріям Хмельниччини нагадали про штрафи за бруд на дорогах.
Аграріям Хмельниччини нагадали про штрафи за бруд на дорогах
Залишити коментар