Жінки у декретній відпустці не можуть оформити ще одну соціальну відпустку: Держпраці

Жінки, які перебувають у декретній відпустці, не можуть одночасно скористатися ще й додатковою соціальною відпусткою на дітей. Про це повідомило Північно-Східне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці, передає SUD.UA.

До управління звернулася жінка, яка виховує двох дітей віком до 15 років і з 2023 року перебуває у відпустці для догляду за дитиною до трьох років. Вона запитала, чи має право отримати додаткову відпустку на дітей за 2023-2025 роки, якщо батько дітей цього права не використав.

У Держпраці роз’яснили, що законодавство не дозволяє поєднувати дві соціальні відпустки, пов’язані з вихованням дітей. Зокрема, це передбачено в листі Міністерства економіки України від 5 червня 2023 року № 4706-05/26141-09.

У документі йдеться:

«Законодавством не передбачено можливість одночасного надання двох соціальних відпусток, пов’язаних із вихованням дітей, за один і той самий період».

Відповідно до статті 19 Закону України «Про відпустки», працівниця має право на додаткову соціальну відпустку на дітей. Однак скористатися нею вона може лише тоді, коли не перебуває в іншій соціальній відпустці – наприклад, у декреті чи у відпустці без збереження заробітної плати до досягнення дитиною шестирічного віку.

Тобто, якщо жінка перебуває у відпустці для догляду за дитиною до трьох років, вона не може одночасно оформити ще й додаткову соціальну відпустку на дітей.

Джерело: ArgoTer