Нд. 15 Червня 2025

Мінцифра оновила правила бронювання: критично важливі підприємства зможуть забронювати більше фахівців

важлива зміна в процедурі бронювання

Ілюстративне фото з мережі.

З 28 травня 2025 року в Україні набула чинності важлива зміна в процедурі бронювання працівників для підприємств, що визнані критично важливими. Про це повідомило Міністерство цифрової трансформації України, оприлюднивши оновлення на своєму офіційному ресурсі. Йдеться про можливість збільшити кількість заброньованих фахівців, яких підприємство може вивести з-під мобілізації — за рахунок нового принципу підрахунку загального складу військовозобов’язаних.

Кого тепер враховують при бронюванні

Відтепер до загальної чисельності військовозобов’язаних, які працюють на підприємстві, включають і тих працівників, що були мобілізовані після 18 травня 2024 року. Раніше такі фахівці не враховувалися, і підприємства могли бронювати менше персоналу.

Приклад:
Якщо компанія має 80 осіб на військовому обліку, а ще 20 — мобілізовані після 18 травня 2024 року, раніше бронювати можна було 40 осіб (тобто 50% від 80).
Тепер до загальної кількості додаються і мобілізовані, отже — 100 осіб. І за тими ж 50% підприємство може подати на бронювання вже 50 фахівців.

Це нововведення суттєво полегшує кадрову політику для підприємств, які працюють у сфері оборони, критичної інфраструктури, медицини, економіки та постачання для ЗСУ.

Проте є важлива деталь: якщо мобілізовані працівники досі не враховані автоматично, роботодавець має особисто звернутися до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) для оновлення інформації про них. Також у розрахунок не включають працівників, які вже були заброньовані іншими компаніями.

Хто має право подати заявку

Подати список фахівців на бронювання можуть:

  • юридичні особи або їхні філії, що внесені до Єдиного переліку критично важливих підприємств;
  • працівники мають бути офіційно працевлаштовані (тобто мати чинні трудові договори чи контракти);
  • у Реєстрі військовозобов’язаних має бути зазначено, що співробітника “виключено з військового обліку”, адже він перебуває у трудових відносинах з підприємством.

Заявки на бронювання приймаються через портал «Дія». Для цього підприємство має:

  1. Завантажити список військовозобов’язаних працівників;
  2. Надати підтвердження офіційного статусу критично важливого підприємства (відповідність переліку затверджується окремо);
  3. Перевірити, щоб усі дані в Реєстрі були актуальними.

Послуга реалізується у взаємодії трьох державних структур:

  • Міністерства економіки України,
  • Міністерства цифрової трансформації,
  • Міністерства оборони України.

Модернізацію сервісу здійснено за підтримки міжнародних партнерів — через «Проєкт підтримки Дія», що впроваджується Програмою розвитку ООН (ПРООН) в Україні за фінансування уряду Швеції.

Що це означає для підприємств

Це оновлення — відповідь на реальні виклики української економіки під час війни. Підприємства, які несуть відповідальність за безперебійну роботу критичних галузей, тепер мають більше інструментів для збереження ключових кадрів. Умови стали прозорішими, підрахунок — точнішим, а можливості — ширшими.

Водночас це не скасовує вимог до прозорості, відповідальності та актуальності даних, а сам процес бронювання й надалі залишатиметься під контролем військових і цифрових органів.


Залишити коментар